Dein "Career Start" als Verkaufstalent (m/w/d) 60-80%

Über zwei Milliarden Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft
machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft. Als Teil der Schindler Familie gestaltest du
Orte für alle barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und
Diversität innerhalb des Unternehmens. Werde Teil unserer 150-jährigen Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft der
Mobilität mit.

Gemeinsam ein Stockwerk nach oben als

Dein "Career Start" als Verkaufstalent (m/w/d) 60-80%

Wir legen grossen Wert auf deine Weiterentwicklung und bieten dir genau das, was du brauchst. Mehr über uns erfährst
du in diesem Video

Deine neuen Herausforderungen:

- Organisation und Durchführung von persönlichen sowie telefonischen Kundenterminen – inklusive Vor- und Nachbereitung
- Administrative Unterstützung für Verkäufer*innen, inkl. Stellvertretung bei längeren Abwesenheiten
- Begleitung von Initiativen und Kampagnen im Bereich Service & Reparaturen

Deine idealen Voraussetzungen:

- Aktuell im (Teilzeit-) Studium auf Stufe HF/FH (Bachelorstudium)
- Erste Erfahrung im betriebswirtschaftlichen Umfeld
- Freude an digitalen Tools und die Motivation, die Welt der Aufzüge kennenzulernen
- Kommunikationsstärke und Teamgeist – du findest dich auch in einem lebhaften Umfeld gut zurecht und arbeitest gerne
mit internen sowie externen Anspruchsgruppen
- Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, dich innerhalb unserer Performance-Kultur
weiterzuentwickeln
- Freude am Verkauf
- Eine zielorientierte Persönlichkeit, welcher es gelingt, Studium und die Herausforderungen aus dem Berufsalltag
unter einen Hut zu bringen.
- Eine Prise Humor und Gelassenheit und wenn das Glas für dich, wie für uns aus Prinzip immer «halb voll» ist, dann
bist du bei uns definitiv an der richtigen Adresse.

Unsere Benefits:

- Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten : Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir
verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell
bei Aus- und Weiterbildungen.
- Gesunde Arbeitsumgebung : Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement
inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.
- Mitarbeitervergünstigungen : Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von
Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen.
- Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens.

Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #TeamSchindler!

Weitere Informationen findest du unter: www.schindler.ch/karriere

Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche
Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische
Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle
Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder
Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.

Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in
keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar.

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